Vice President Solution Management Product Portfolio (m/w/d)

Ihre Mission Verantwortung für Umsatz- und Profitwachstum aller Geschäftsbereiche sowie erfolgreiche Portfolioeinführungen zur Erreichung der KPIs Steuerung von Business Cases, Preisstrategien und Go-to-Market-Plänen über alle Segmente hinweg Weiterentwicklung und Steuerung eines dynamischen Business-Case-Management-Prozesses in enger Abstimmung mit relevanten Schnittstellen Entwicklung marktgerechter Produktanforderungen und Ableitung von Strategien basierend auf Trends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerb Aufbau und Weiterentwicklung eines innovativen, kundenorientierten Lösungsportfolios inkl. Lifecycle-Management Führung, Entwicklung und Befähigung eines Teams inkl.

Förderung zukünftiger Kompetenzen und klarer Verantwortungsstrukturen Sicherstellung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit (u. a. Markt, Technologie, Transformation) sowie Vertretung auf Executive-Level Betreuung strategischer Kundenbeziehungen, Steuerung kritischer Eskalationen sowie Mitarbeit in unternehmensweiten Projekten Ihre Talente Masterabschluss oder höher in Business, Engineering, Life Sciences oder einem verwandten Bereich Langjährige Führungserfahrung (15+ Jahre) in Produkt-, Lösungs- oder Business Management, davon mindestens 5 Jahre in leitender Position Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Führen großer, cross-funktionaler Teams sowie in der Erreichung von Geschäftswachstum Erfolgreiche Produkt-Launch-Erfahrung, idealerweise über verschiedene Produktkategorien (z.

B. Single-use, Instrumente, Capital Devices) Ausgeprägte strategische, visionäre und analytische Fähigkeiten, inklusive starker Business-Analytics-Kompetenz Fundiertes Verständnis des Healthcare-Marktes, der Kundenbedürfnisse und klinischen Anwendungen Exzellente Kommunikations-, Influencing- und Stakeholder-Management-Skills sowie Kompetenz in Konfliktmanagement und Change Leadership Starke finanzielle und Portfolio-Management-Kompetenz, gepaart mit fließenden Englischkenntnissen (weitere Sprachen von Vorteil) Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort nach Bedarf gestalten​ 30 Urlaubstage sowie diverse Sonderzahlungen​ Weiterbildungsangebote: Offenes Inhouse-Seminarprogramm, umfangreiches E-Learning-Angebot, fachliche Weiterbildungen u.v.m. Corporate Benefits-Vorteilsangebote und Fahrrad-Leasing​ Zuschuss zur privaten Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement​ Verschiedene Kinderbetreuungsangebote – am Hauptsitz in Tuttlingen Gesundheits-, Sport-, Kultur- und Freizeitangebote – diese variieren je nach Standort